Artwork

Вміст надано Institute of Coaching. Весь вміст подкастів, включаючи епізоди, графіку та описи подкастів, завантажується та надається безпосередньо компанією Institute of Coaching або його партнером по платформі подкастів. Якщо ви вважаєте, що хтось використовує ваш захищений авторським правом твір без вашого дозволу, ви можете виконати процедуру, описану тут https://uk.player.fm/legal.
Player FM - додаток Podcast
Переходьте в офлайн за допомогою програми Player FM !

How Coaches are Changing Wellness Culture with Natasha Bowman

40:37
 
Поширити
 

Manage episode 413438852 series 3551583
Вміст надано Institute of Coaching. Весь вміст подкастів, включаючи епізоди, графіку та описи подкастів, завантажується та надається безпосередньо компанією Institute of Coaching або його партнером по платформі подкастів. Якщо ви вважаєте, що хтось використовує ваш захищений авторським правом твір без вашого дозволу, ви можете виконати процедуру, описану тут https://uk.player.fm/legal.

Natasha Bowman is a renowned speaker, attorney, consultant, and advocate for mental health and psychological safety in the workplace. In this episode of Coaching Revealed, Natasha is interviewed by IOC Executive Director Jeff Hull.

After experiencing a mental health crisis, Natasha began championing and advocating for mental health, mental well-being, and psychological safety within workplaces. Natasha highlights the significance of organizational culture in supporting mental well-being, urging leaders to prioritize trust-building and ongoing assessment. She stresses the need for coaches to remain present, listen to diverse perspectives, and adapt strategies accordingly.

In the conversation, Jeff and Natasha look at how important it is for leaders to be prepared to hear what is working for their employees, and what policies may be detrimental. Through listening, engaging, and learning, organizations can help their employees exist in healthy environments.

Join us as we discuss Natasha’s insights into creating psychologically safe environments and promoting mental wellness in today’s fast-paced world.

  continue reading

29 епізодів

Artwork
iconПоширити
 
Manage episode 413438852 series 3551583
Вміст надано Institute of Coaching. Весь вміст подкастів, включаючи епізоди, графіку та описи подкастів, завантажується та надається безпосередньо компанією Institute of Coaching або його партнером по платформі подкастів. Якщо ви вважаєте, що хтось використовує ваш захищений авторським правом твір без вашого дозволу, ви можете виконати процедуру, описану тут https://uk.player.fm/legal.

Natasha Bowman is a renowned speaker, attorney, consultant, and advocate for mental health and psychological safety in the workplace. In this episode of Coaching Revealed, Natasha is interviewed by IOC Executive Director Jeff Hull.

After experiencing a mental health crisis, Natasha began championing and advocating for mental health, mental well-being, and psychological safety within workplaces. Natasha highlights the significance of organizational culture in supporting mental well-being, urging leaders to prioritize trust-building and ongoing assessment. She stresses the need for coaches to remain present, listen to diverse perspectives, and adapt strategies accordingly.

In the conversation, Jeff and Natasha look at how important it is for leaders to be prepared to hear what is working for their employees, and what policies may be detrimental. Through listening, engaging, and learning, organizations can help their employees exist in healthy environments.

Join us as we discuss Natasha’s insights into creating psychologically safe environments and promoting mental wellness in today’s fast-paced world.

  continue reading

29 епізодів

Усі епізоди

×
 
Loading …

Ласкаво просимо до Player FM!

Player FM сканує Інтернет для отримання високоякісних подкастів, щоб ви могли насолоджуватися ними зараз. Це найкращий додаток для подкастів, який працює на Android, iPhone і веб-сторінці. Реєстрація для синхронізації підписок між пристроями.

 

Короткий довідник

Слухайте це шоу, досліджуючи
Відтворити