Подкаст о поиске любимого дела. О смелости, которая для этого требуется, о страхах и сомнениях на этом пути. 5 и 6-й сезоны — о локальных предпринимателях. Мы делаем их вместе со студией Либо/Либо и маркетплейсом локальных брендов Flowwow. Обратная связь etoneprostopodcast@gmail.com Tg @ksenia_is_out
…
continue reading
Вміст надано PeopleCast. Весь вміст подкастів, включаючи епізоди, графіку та описи подкастів, завантажується та надається безпосередньо компанією PeopleCast або його партнером по платформі подкастів. Якщо ви вважаєте, що хтось використовує ваш захищений авторським правом твір без вашого дозволу, ви можете виконати процедуру, описану тут https://uk.player.fm/legal.
Player FM - додаток Podcast
Переходьте в офлайн за допомогою програми Player FM !
Переходьте в офлайн за допомогою програми Player FM !
Изменения - новая норма, стабильность - роскошь | Ольга Мусийко, HRD 1+1 media
MP3•Головна епізоду
Manage episode 298338190 series 2955917
Вміст надано PeopleCast. Весь вміст подкастів, включаючи епізоди, графіку та описи подкастів, завантажується та надається безпосередньо компанією PeopleCast або його партнером по платформі подкастів. Якщо ви вважаєте, що хтось використовує ваш захищений авторським правом твір без вашого дозволу, ви можете виконати процедуру, описану тут https://uk.player.fm/legal.
Трансформация корпоративной культуры, влияние КСО программ на вовлеченность и лояльность сотрудников Обсуждаем в новом выпуске PeopleCast с Ольгой Мусийко, HRD 1+1 media, какие изменения произошли в корпоративной культуре 1+1 медиа, новую программу обучения для менеджеров “Лига Плюсов” и вовлеченность сотрудников План подкаста: 0:50 - интро 2:08 - изменения в корпоративной культуре 1+1 media 3:35 - какие задачи ставили перед собой 4:30 - как изменился eNPS 6:28 - текучка кадров 8:00 - КСО программы 9:35 - программа #забутипровік 12:00 - программа обучения «Лига Плюсов» 16:00 - как построен процесс оценки сотрудников 17:52 - как нанимать и влюблять в себя креативных людей 19:43 - блиц Следите за нашими соц.сетями, чтобы не пропустить новые выпуски и интересные новости из мира HR. Telegram PeopleCast- https://t.me/peoplecastpodcast Telegram HR Forces - https://t.me/hr_forces Facebook - https://www.facebook.com/peopleforceapp Instagram - https://www.instagram.com/peopleforce_ukraine/
…
continue reading
5 епізоди
MP3•Головна епізоду
Manage episode 298338190 series 2955917
Вміст надано PeopleCast. Весь вміст подкастів, включаючи епізоди, графіку та описи подкастів, завантажується та надається безпосередньо компанією PeopleCast або його партнером по платформі подкастів. Якщо ви вважаєте, що хтось використовує ваш захищений авторським правом твір без вашого дозволу, ви можете виконати процедуру, описану тут https://uk.player.fm/legal.
Трансформация корпоративной культуры, влияние КСО программ на вовлеченность и лояльность сотрудников Обсуждаем в новом выпуске PeopleCast с Ольгой Мусийко, HRD 1+1 media, какие изменения произошли в корпоративной культуре 1+1 медиа, новую программу обучения для менеджеров “Лига Плюсов” и вовлеченность сотрудников План подкаста: 0:50 - интро 2:08 - изменения в корпоративной культуре 1+1 media 3:35 - какие задачи ставили перед собой 4:30 - как изменился eNPS 6:28 - текучка кадров 8:00 - КСО программы 9:35 - программа #забутипровік 12:00 - программа обучения «Лига Плюсов» 16:00 - как построен процесс оценки сотрудников 17:52 - как нанимать и влюблять в себя креативных людей 19:43 - блиц Следите за нашими соц.сетями, чтобы не пропустить новые выпуски и интересные новости из мира HR. Telegram PeopleCast- https://t.me/peoplecastpodcast Telegram HR Forces - https://t.me/hr_forces Facebook - https://www.facebook.com/peopleforceapp Instagram - https://www.instagram.com/peopleforce_ukraine/
…
continue reading
5 епізоди
Todos los episodios
×Ласкаво просимо до Player FM!
Player FM сканує Інтернет для отримання високоякісних подкастів, щоб ви могли насолоджуватися ними зараз. Це найкращий додаток для подкастів, який працює на Android, iPhone і веб-сторінці. Реєстрація для синхронізації підписок між пристроями.