Artwork

Вміст надано Kelsey Kemp. Весь вміст подкастів, включаючи епізоди, графіку та описи подкастів, завантажується та надається безпосередньо компанією Kelsey Kemp або його партнером по платформі подкастів. Якщо ви вважаєте, що хтось використовує ваш захищений авторським правом твір без вашого дозволу, ви можете виконати процедуру, описану тут https://uk.player.fm/legal.
Player FM - додаток Podcast
Переходьте в офлайн за допомогою програми Player FM !

178: What Does it Mean to Be an A-Player?

51:29
 
Поширити
 

Manage episode 430396640 series 3188670
Вміст надано Kelsey Kemp. Весь вміст подкастів, включаючи епізоди, графіку та описи подкастів, завантажується та надається безпосередньо компанією Kelsey Kemp або його партнером по платформі подкастів. Якщо ви вважаєте, що хтось використовує ваш захищений авторським правом твір без вашого дозволу, ви можете виконати процедуру, описану тут https://uk.player.fm/legal.

"A-Player…"

"High performer…"

"Best on the team…"

I don’t know about you, but these titles are a little scary! I mean, I’m sure we all want to be one, but how can you, especially when your confidence has taken a hit in the past?

On today's episode of the podcast, we wanted to share a grace-based view on how you can become the most trustworthy person on your team and with your friends by sharing discussing exactly what it means to be an A-player. This list of 8 practical things you can do TODAY will help you immediately step up your game as an employee and/or a boss.

Special thanks to Jordan Raynor for this list; be sure to listen to his podcast, Mere Christians, where he discusses all things faith & work!

Jordan Raynor’s definition of an A-Player:

  • Does exactly what they say they will do
  • Doesn’t drop the ball on a task or project
  • Responds to every email, Slack message, phone call, and text within 24 business hours
  • Always shows up on time, and more often than not, shows up early
  • Hits and often exceeds expectations on their OKRs (Objectives and Key Results)
  • Renegotiates their commitments if they know they won’t be able to deliver
  • Doesn’t allow a meeting to end until next actions have been clearly defined
  • Is a joy to work with

Cheering you on,

Kelsey Kemp & Audrey Bagarus

Free career coaching resources:

Connect with us:

Website: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠thecalledcareer.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

Instagram: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@kelsey_thecalledcareer⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

LinkedIn: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠The Called Career⁠⁠⁠⁠⁠⁠

  continue reading

187 епізодів

Artwork
iconПоширити
 
Manage episode 430396640 series 3188670
Вміст надано Kelsey Kemp. Весь вміст подкастів, включаючи епізоди, графіку та описи подкастів, завантажується та надається безпосередньо компанією Kelsey Kemp або його партнером по платформі подкастів. Якщо ви вважаєте, що хтось використовує ваш захищений авторським правом твір без вашого дозволу, ви можете виконати процедуру, описану тут https://uk.player.fm/legal.

"A-Player…"

"High performer…"

"Best on the team…"

I don’t know about you, but these titles are a little scary! I mean, I’m sure we all want to be one, but how can you, especially when your confidence has taken a hit in the past?

On today's episode of the podcast, we wanted to share a grace-based view on how you can become the most trustworthy person on your team and with your friends by sharing discussing exactly what it means to be an A-player. This list of 8 practical things you can do TODAY will help you immediately step up your game as an employee and/or a boss.

Special thanks to Jordan Raynor for this list; be sure to listen to his podcast, Mere Christians, where he discusses all things faith & work!

Jordan Raynor’s definition of an A-Player:

  • Does exactly what they say they will do
  • Doesn’t drop the ball on a task or project
  • Responds to every email, Slack message, phone call, and text within 24 business hours
  • Always shows up on time, and more often than not, shows up early
  • Hits and often exceeds expectations on their OKRs (Objectives and Key Results)
  • Renegotiates their commitments if they know they won’t be able to deliver
  • Doesn’t allow a meeting to end until next actions have been clearly defined
  • Is a joy to work with

Cheering you on,

Kelsey Kemp & Audrey Bagarus

Free career coaching resources:

Connect with us:

Website: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠thecalledcareer.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

Instagram: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@kelsey_thecalledcareer⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

LinkedIn: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠The Called Career⁠⁠⁠⁠⁠⁠

  continue reading

187 епізодів

Усі епізоди

×
 
Loading …

Ласкаво просимо до Player FM!

Player FM сканує Інтернет для отримання високоякісних подкастів, щоб ви могли насолоджуватися ними зараз. Це найкращий додаток для подкастів, який працює на Android, iPhone і веб-сторінці. Реєстрація для синхронізації підписок між пристроями.

 

Короткий довідник